• 21/07/2026
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Imputaron a jefe administrativo por presunto abuso sexual a empleada de la UNSJ

Imputaron a jefe administrativo por presunto abuso sexual a empleada de la UNSJ

Nicolás Morales está acusado por hostigamiento laboral, manipulación y violencia sexual.

El juez de Garantías, Mariano Carrera, imputó por el presunto delito de abuso sexual simple reiterado (al menos dos hechos en concurso real) a Nicolás Morales (63) en perjuicio de una empleada del Instituto CEFOCCA (Centro de Fotogrametría, Cartografía y Catastro), dependiente de la UNSJ. Fijó un plazo de 9 meses para la investigación preparatoria.

Morales permanecerá en libertad durante el proceso, pero deberá cumplir estrictas reglas de conducta: tiene prohibido acercarse a la víctima en un radio de 300 metros, no podrá comunicarse con ella por ninguna vía y deberá abstenerse de realizar cualquier acto turbatorio .

Según la denuncia, Morales se aprovechó de su jerarquía y antigüedad en el sector para someter a la víctima, valiéndose de la extrema vulnerabilidad de la mujer, quien en su momento se encontraba desempleada y a cargo de su familia como madre soltera.

Desde la UFI CAVIG, la fiscal Florencia Pons Belmonte detalló que Morales se presentaba sistemáticamente en su espacio de trabajo, le dedicaba canciones con doble sentido que la incomodaban profundamente y le enviaba mensajes fuera del horario laboral con frases desagradables.

Morales, en una ocasión la abordó por la espalda, tocó sus partes íntimas sin consentimiento, le espetó una frase degradante; y en septiembre de 2024, ante la constante y diaria negativa de la mujer, el sujeto comenzó a forzar «picos» sin su consentimiento. En otro hecho, en noviembre de 2024 encontrándose a solas, el jefe administrativo se abalanzó sobre ella en un nuevo ataque sexual. Tras este episodio, el imputado le habría enviado un mensaje pidiendo disculpas, acompañado de una «invitación desafortunada».

Ante el constante rechazo de la víctima, Morales comenzó a amenazarla con su estabilidad en el puesto, advirtiéndole que estaba buscando a otra mujer para reemplazarla y jactándose de que él decidía «quién entraba o no» al instituto.

El calvario tuvo un punto de quiebre el pasado 9 de marzo, cuando ocurrió un nuevo episodio de hostigamiento. Tras este hecho, la víctima decidió romper el silencio: primero se lo comunicó al director del CEFOCCA, Roberto Mancinelli, y el 13 de marzo radicó la denuncia formal ante la Oficina por la Igualdad de Género, contra las Violencias y la Discriminación de la UNSJ. Dos días después, el 15 de marzo, acudió a la UFI CAVIG.

También se sumó la declaración de una amiga de la víctima, que relató haber sufrido un patrón de acoso similar por parte del imputado. Según su declaración, Morales organizó una falsa entrevista de trabajo en una estación de servicio con la promesa de hacerla ingresar a la UNSJ, situación que derivó en un nuevo hostigamiento.

Ante los hechos descriptos por la fiscal, la Defensa, a cargo del abogado José Beltrán, negó la existencia del abuso de poder y la violencia sexual. En su lugar, minimizó los hechos denunciados calificándolos como un simple «histeriqueo entre compañeros».

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