Gobierno: destinará $5.800 millones para pagar bono a personal de planta y contratados

El Gobierno de San Juan confirmó que a comienzos de 2026 realizará una fuerte erogación para el pago de un bono extraordinario de $120.000 destinado al personal de planta permanente del Estado provincial. La medida implicará un desembolso cercano a los $5.800 millones y se abonará el próximo 16 de enero, en el marco del esquema de pagos quincenales implementado desde diciembre.

Así lo confirmó el secretario General de la Gobernación, Emilio Achem, quien explicó que la decisión apunta a reforzar los ingresos de los trabajadores con salarios más bajos, en un contexto económico marcado por la inflación. En declaraciones radiales, el funcionario destacó el “importante esfuerzo financiero” que realiza la Provincia para sostener el poder adquisitivo de los empleados públicos.

Achem también precisó que el pago del aguinaldo significó una erogación aproximada de $60.000 millones y remarcó que la escala de distribución del bono beneficiará especialmente a quienes perciben los sueldos más bajos dentro de la administración pública.

En relación con el personal contratado, que representa un porcentaje significativo de los trabajadores estatales, el secretario confirmó que el gobernador Marcelo Orrego decidió otorgarles una ayuda económica. Según confirmó el gobierno provincia, el mismo monto alcanzará a los contratados, es decir, 120.000 pesos. El pago se realizará también el 16 de enero del 2026, al igual que el resto de la planta de trabajadores de la Administración Pública

Calendario de pagos

El cronograma de pagos confirmado por el Gobierno provincial incluye:

• 20 de diciembre: pago del aguinaldo
• 30 de diciembre: sueldo de diciembre
• 10 de enero: Conectividad San Juan para docentes
• 16 de enero: bono extraordinario de $120.000 (planta y contratados)

SOBRE LA PARITARIA DOCENTE QUE DEBE CERRARSE HOY

Mientras se avanza con la organización financiera de enero, el Ejecutivo deberá enfrentar una nueva instancia de negociación paritaria con los gremios docentes. La reunión está prevista para este martes por la tarde y se desarrollará en un clima de tensión, luego de que UDAP confirmara el rechazo a la propuesta oficial, postura que ya habían adoptado UDA y AMET.

Achem lamentó la negativa sindical y sostuvo que la oferta del Gobierno buscaba mejorar los salarios por encima de la inflación. La propuesta consiste en el pago del IPC más cinco puntos aplicado al código E60 durante diciembre, un ítem destinado específicamente a mejorar los ingresos de maestros de grado y directivos, considerados los sectores con salarios más bajos dentro del sistema educativo.

El funcionario explicó que el conflicto se centra en la exigencia gremial de aplicar el código A01, que impacta en el 100% de la docencia, mientras que el Ejecutivo prioriza el E60 para equilibrar las diferencias salariales entre niveles. En ese sentido, defendió la postura oficial y señaló que la Provincia enfrenta severas limitaciones presupuestarias.

“La billetera es una sola”, remarcó Achem, al explicar que actualmente los recursos provinciales provienen únicamente de la coparticipación y de los impuestos locales, sin posibilidad de emisión monetaria. “Hay que trabajar con la plata que ingresa”, afirmó.

Pese al rechazo gremial, el funcionario aseguró que el Gobierno escuchará los planteos de los sindicatos en la reunión prevista, aunque advirtió que no existen demasiadas alternativas por fuera de la propuesta vigente. “Cuando los gremios quieran aceptar las propuestas, vamos a seguir negociando”, concluyó.